یکی از موضوعات مهمی که علاقه‌مندان به حوزه توسعه فردی و توسعه سازمانی با آن روبه‌رو هستند، مقوله «ارتباط موثر» است. اساسا در حوزه ارتباطات و علوم ارتباطات، مسئله ارتباطات موثر از اهمیت خاصی برخوردار است. اگر مقالات ما را خوانده باشید و از علاقه‌مندان به مطالعه در این زمینه باشید، احتمالا تا کنون با اصطلاحات مختفی از قبیل: ارتباطات بین فردی، ارتباطات موثر، ارتباطات موثر سازمانی و ارتباطات در...

اگر از خوانندگان مقالات وبسایت خانم دکتر پرستو اسلامی، متخصص ارتباطات و عضو هیئت علمی دانشگاه باشید، شاید پیش‌تر درباره ارتباطات موثر شنیده باشید. این مقوله، همان‌طور که در بستر ارتباطات و روابط بین فردی می‌تواند مفید واقع شود، در زمینه روابط سازمانی نیز تأثیرگذار است. حال می‌خواهیم بدانیم استفاده از شاخص‌های تقویت ارتباطات موثر، در سطح سازمانی چه فوایدی در بر خواهد داشت. به عبارت دیگر، در این مقاله...

آنچه در شکل‌گیری ارتباطات سازمانی به شکل ایدئال و مطلوب برای مدیران اهمیت دارد، ایجاد ارتباطات موثر است. یعنی سلسله ارتباطاتی که در قالب آن، دو طرف فرایند رابطه، از ایجاد آن رضایت داشته باشند و نتیجه مثبتی عایدشان شود. به این ترتیب، ارتباط موثر در عرصه مدیریت رفتار سازمانی در راستای تقویت هر چه بهتر ارتباطات و فرهنگ سازی جایگاه ویژه‌ای دارد. در این بین، وقتی صحبت از فرهنگ...