زبان بدن یکی از ابزارهای قدرتمند در کوچینگ است که به ایجاد ارتباط مؤثر و مستمر با مشتریان کمک میکند. از این رو تأثیر زبان بدن در کوچینگ غیرقابل انکار است. وقتی کوچها از حرکات دست، حالت بدن و تماس چشمی درست استفاده میکنند، میتوانند اعتماد بیشتری در مخاطب ایجاد کرده و پیام خود را با دقت بیشتری منتقل کنند. بهویژه در جلسات حضوری، زبان بدن میتواند احساسات، نگرشها و...
کوچینگ کارکنان به عنوان یکی از مهمترین ابزارهای رشد و پیشرفت سازمانها شناخته میشود. با این حال، بسیاری از مدیران در فرآیند کوچینگ ممکن است به اشتباهات رایجی دچار شوند که نه تنها روند توسعه کارکنان را مختل میکند، بلکه اعتماد و ارتباط مثبت با اعضای تیم را نیز تحت تأثیر قرار میدهد. مدیران باید آگاه باشند که کوچینگ مؤثر نیاز به مهارتهای خاصی دارد و باید از اشتباهاتی که...
تصور کنید که هر تصمیمی که در سازمان شما گرفته میشود، نتیجه تفکرات و ایدههای تمام اعضای تیم باشد؛ این همان قدرت جادویی مدیریت مشارکتی است که میتواند تحول عظیمی در عملکرد و فرهنگ سازمان شما ایجاد کند. مدیریت مشارکتی به معنای درگیر کردن همه اعضای سازمان در فرآیندهای تصمیمگیری است و به عنوان یک رویکرد نوین در مدیریت مدرن شناخته میشود. در این روش، تصمیمگیریها به صورت مرکزی توسط...
عملکرد کارکنان یک اصطلاح است که به آن دسته از فعالیت های سازمانی اطلاق میشود که با مدیریت امور، مسئولیت های شغلی و رفتاری کارکنان سروکار دارد. بهترین دوره کوچینگ فروش، راهی برای تسهیل در برقراری ارتباطات اجتماعی و ایجاد تفاهم میان کارکنان و سرپرستان است و به پیدایش محیط مطلوب کاری و تعهد بیشتر و بهتر نسبت به کیفیت خدمات منجر می شود. روش های کوچینگ شامل مجموعه ای...