هفت راهکار مهم برای تقویت کار تیمی + همه چیز درباره  ارتباطات تیمی

چه مدیر باشید، چه فردی که در یک مجموعه یا شرکت کار می‌کند، از کسب اطلاعات در زمینه «کار تیمی» و یا «ارتباطات تیمی»‌ بی‌نیاز نیستید. در این مقاله، درباره این موضوع توضیح خواهیم داد. علاوه بر خواندن این مقاله، به علاقه‌مندانی که رویکرد حرفه‌ای‌تری دارند،‌ توصیه می‌شود مطالعات در حوزه علوم ارتباطات را نادیده نگیرند. در این راستا می‌توانید ضمن مطالعه مقالات دکتر پرستو اسلامی (Parastoo Eslami) استادیار دانشگاه...

لیدرشیپ کوچینگ چیست؟ همه چیز درباره کوچینگ رهبری

تاکنون در مقالات مختلف، به زمینه‌های مختلف کوچینگ ازجمله: کوچینگ کسب و کار (بیزینس کوچینگ)، کوچینگ زندگی و... پرداخته‌ایم. اکنون در این مقاله، می‌خواهیم به مفهوم کوچینگ رهبری یا همان لیدرشیپ کوچینگ (Leadership Coaching) بپردازیم. علاوه بر خواندن این مقاله، به علاقه‌مندانی که رویکرد حرفه‌ای‌تری دارند،‌ توصیه می‌شود مطالعات در حوزه علوم ارتباطات را نادیده نگیرند. در این راستا می‌توانید ضمن مطالعه مقالات دکتر پرستو اسلامی (Parastoo Eslami) استادیار دانشگاه...

نقش مطالعات علوم ارتباطات اجتماعی در توسعه فردی و سازمانی

در این سال‌ها بسیاری از افرادی که به فکر پیشرفت در ابعاد مختلف زندگی خود بوده‌اند، سراغ روش‌هایی آمده‌اند که ریشه در علوم ارتباطات دارند. امروزه مفاهیم بین‌رشته‌ای این علم از قبیل توسعه فردی و توسعه سازمانی، همواره مورد توجه علاقه‌مندان قرار گرفته است. به همین دلیل، جایگاه علوم ارتباطات، بیش از پیش اهمیت یافته است. در این مقاله به بررسی نقش مطالعات علوم ارتباطات اجتماعی در توسعه فردی و...

همه چیز درباره نقش شبکه های اجتماعی در توسعه سازمانی

امروزه جایگاه شبکه‌های اجتماعی در هیچ یک از عرصه‌های زندگی بر کسی پوشیده نیست. افراد چه در سطح زندگی فردی و روزمره خود، و چه در سطح زندگی کاری‌شان، از شبکه‌های اجتماعی (Social Networks) استفاده می‌کنند. در این میان، افرادی که در پی پیشرفت کسب و کار شخصی‌شان هستند، قطعا بیش از دیگران از سوشال مدیا استفاده می‌کنند. اما علاوه بر این، حتی افرادی که در سطوح کلان‌تر (مثل کسب‌...

همه چیز درباره کوچینگ ارتباطات فردی و سازمانی

امروزه افرادی که دغدغه پیشرفت در زمینه‌های توسعه فردی و سازمانی را دارند، بیش از پیش به مقوله‌هایی از قبیل: کوچینگ و منتورینگ توجه می‌کنند. به طور خاص در زمینه هدایت کسب و کار و آموختن شگردهای ارتباطات موثر سازمانی و فردی، مقوله کوچینگ رابطه بسیار موثر است. در مجموع، هدایت مهارت‌های ارتباطی جهت ایجاد ارتباط موثر، از مهم‌ترین مواردی هستند که علاقه‌مندان همواره در نظر دارند. با این اوصاف،‌...

مقصود از ارتباطات موثر سازمانی چیست؟

اگر از خوانندگان مقالات وبسایت خانم دکتر پرستو اسلامی، متخصص ارتباطات و عضو هیئت علمی دانشگاه باشید، شاید پیش‌تر درباره ارتباطات موثر شنیده باشید. این مقوله، همان‌طور که در بستر ارتباطات و روابط بین فردی می‌تواند مفید واقع شود، در زمینه روابط سازمانی نیز تأثیرگذار است. حال می‌خواهیم بدانیم استفاده از شاخص‌های تقویت ارتباطات موثر، در سطح سازمانی چه فوایدی در بر خواهد داشت. به عبارت دیگر، در این مقاله...

هویت اجتماعی چطور باعث تقویت فرهنگ سازمانی می‌شود؟

مدیران و افرادی که به فکر سیاست‌گذاری برای ارتقای سازمان خود هستند، بدون‌شک ضمن جدی‌گرفتن تحقیق در علوم ارتباطات، مسائل دیگری را نیز لحاظ می‌کنند؛ مسائلی که در عمل منجر به شکل گرفتن فرهنگ سازمانی می‌شوند. برای مثال می‌توان به عناوینی مانند ارتباطات اجتماعی و ارتباطات موثر در راستای شکل دادن به فرهنگ سازمانی نام برد. اما یکی از مسائلی که در این میان موضوعیت می‌یابد و درک آن می‌تواند...

تاثیر علوم ارتباطات اجتماعی بر مدیریت سازمان

علوم ارتباطات اجتماعی به‌عنوان یکی از شاخه‌های مهم علوم در دنیای پرشتاب و پیچیده امروز، شناخته می شود و تنها سازمان‌هایی می‌توانند به موفقیت پایدار دست یابند که هنر برقراری ارتباط مؤثر را به خوبی فرا گرفته باشند و از تاثیر علوم ارتباطات اجتماعی بر مدیریت سازمان آگاه باشند. انسانی، نقش حیاتی در مدیریت سازمان‌ها ایفا می‌کند. ارتباطات به سازمان‌ها کمک می‌کند تا به طور مؤثر با کارکنان، مشتریان و...

مقایسه یادگیری زدایی و چابکی سازمانی

در عرصه مدیریت و رهبری سازمان‌ها، آموزه‌ها و مهارت‌های بسیاری وجود دارد؛ آموزه‌هایی که مدیران و هدایتگران مجموعه می‌توانند با استفاده از آنها، سازمان تحت نظر خود را به بهترین شکل پیش ببرند. اما یکی از مهم‌ترین مقوله‌ها در این زمینه، انعطاف‌پذیری است. انعطاف‌پذیری خصوصیتی است که هم در سطح رفتارهای فردی و هم در سطح رفتارهای سازمانی قابل بررسی است. اما دسته‌ای از مهارت‌های فردی‌سازمانی هستند که به تقویت...

علوم ارتباطات اجتماعی و مدیریت سازمان

باتوجه‌به اینکه هر نوع روبه‌رویی، مواجهه و برخورد بین عناصر اجتماعی، ارتباطات اجتماعی را شکل می‌دهد، بررسی این مقوله در مدیریت سازمان بسیار مهم  است. اساسا شناخت متقابل افراد از یکدیگر در قالب همین ارتباطات اجتماعی شکل می‌گیرد. حال اهمیت شناخت این روابط برای بررسی ارتباطات اجتماعی و مدیریت سازمان ضروری است. ارتباطات اجتماعی چیست؟ مسئله ارتباط و ارتباطات اجتماعی یکی از مهم‌ترین مسائلی است که همواره در عرصه علوم...